Employer Branding als zentraler Bestandteil beim Binden von Mitarbeitenden: Wie sich eine starke Arbeitgeberidentität auf die Retention auswirkt

Marcus Merheim bewegt sich seit über 13 Jahren an der Schnittstelle von HR, Marketing und Kommunikation und gestaltet mit Leidenschaft die Zukunft der Arbeitswelt. Sein inhaltlicher Fokus liegt auf Employer Branding, Unternehmenskultur, Organisationsentwicklung sowie Recruiting und Retention. Als Gründer von hooman EMPLOYER MARKETING begleitet er Unternehmen dabei, authentische Arbeitgebermarken zu entwickeln und diese gezielt nach innen und außen sichtbar zu machen. Darüber hinaus teilt Marcus sein Wissen und seine Perspektiven als Host des ZEIT Talent Podcasts, Kolumnist der Personalwirtschaft, Vorsitzender des Ressorts „Arbeitswelt der Zukunft“ im Bundesverband Digitale Wirtschaft (BVDW) sowie als Leadspeaker für Employer Branding bei OMR.